如果你想成為一年比一年“吃香”的策劃人，可以問自己這 3 個問題：
1)你有拿得出手的成績嗎?
我們收到過不少策劃師同學(xué)的簡歷，都是事情做了一大堆，但是沒有關(guān)鍵動作，也沒有結(jié)果。
這種情況，別說漲薪了，能拿到不錯的 offer 都有困難。
2)你有可遷移的策劃技能/能力嗎?
還有一些同學(xué)，簡歷看上去還不錯，碩果累累。
但是一問對方是怎么做到的，回答總是一些不系統(tǒng)、不可復(fù)制的具體操作。
這真的是很多策劃同學(xué)普遍現(xiàn)狀了：
工作很容易停留在自己的一畝三分地、停留在執(zhí)行，而沒有下意識地提煉方法論(當(dāng)然，這件事情本來也不是很容易)，換一份工作就要重新學(xué)起。
3)薪資漲30%的工作責(zé)任，你能承擔(dān)嗎?
*后，薪資增加的背后，往往也是工作責(zé)任的增加。
比如拿著 12k 月薪的同學(xué)跟 19k 相比，12k 可能把現(xiàn)有的策劃項(xiàng)目做好就可以了，而 19k 很可能就要去做創(chuàng)新型策劃項(xiàng)目人能力的要求完全不是一個級別的。
綜上，如果你想實(shí)現(xiàn)薪資突破，要么工作有亮點(diǎn)，要么能體現(xiàn)出自己有策劃技能儲備和知識體系。
因?yàn)樘蹪q薪或者提加薪，實(shí)際上就是對自己未來潛力的變現(xiàn)。
如果你現(xiàn)在面臨著工作沒亮點(diǎn)，策劃功底不扎實(shí)的難題，并且不知道該如何解決的話，我強(qiáng)烈建議你花點(diǎn)時間，通過學(xué)習(xí)來提升自己。
策劃學(xué)院作為策劃界的黃埔軍校，已經(jīng)為國家培養(yǎng)了四千多名策劃人才，創(chuàng)造了策劃師行業(yè)的46個*一，是培養(yǎng)策劃元帥與策劃將軍的搖籃，目前新一期中高級策劃師課程火熱報名中，線上直播課，2800分鐘，不少于48個小時的直播內(nèi)容，實(shí)戰(zhàn)作業(yè)設(shè)計，手把手教學(xué)指導(dǎo)學(xué)習(xí)與個人作品的產(chǎn)出，是為了幫助你消化課程所學(xué)，針對性的解決實(shí)操過程中會遇到的難題，讓你能在短期內(nèi)迅速得到提升，擁有進(jìn)入大廠的勇氣與機(jī)會。
近50%的課程內(nèi)容為實(shí)操實(shí)訓(xùn)，配合企業(yè)真實(shí)案例實(shí)戰(zhàn)教學(xué)(品牌策劃、活動策劃、營銷策劃)，結(jié)課后產(chǎn)出個人作品，解決面試項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)不足的尷尬。除了線上學(xué)習(xí)，大家還可參與互動答疑，解決真實(shí)的策劃工作難題。
為了保證教學(xué)質(zhì)量和學(xué)習(xí)效果，本期策劃師課程采取小班授課，嚴(yán)格審核錄取的制度， 名額有限，額滿后安排到下一期，歡迎您前來咨詢報名 |
免責(zé)聲明：以上所展示的信息由會員自行提供，內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和合法性由發(fā)布會員負(fù)責(zé)，www.qy6.com對此不承擔(dān)任何責(zé)任。如有侵犯您的權(quán)益，請來信通知刪除。